Отчет бухгалтеру для помощи заполнения таблицы Т-57.
В таблицу выводятся сотрудники, которые полностью отработали требуемый месяц.
Суммы по Тариф, Северные и Прочие собираются из начислений, которые выбраны в параметрах.
Всего = Тариф + Северные + Прочие.
ВсегоНачислено — это Все начисления из регистра расчета "Начисления", для сравнения правильности выбора начислений.
Совместителей удалить ручками
Проверено на 1С: предприятие 8.3.10.2580 ЗУП 3.1.3.273.
Спасибо, на ЗУП 3.1.2.422 работает!
Проверил на 3.1.4.57, вроде работает. Только не Т-57, а 57-Т)
Подскажите — как вы определяете отработавших полный месяц?
И еще вопрос: в отчет не попадают внешние совместители?
Еще: в отчет должны попасть только сотрудники, у которых график полного рабочего времени. Это как-то учтено?
(4) Берутся все основные сотрудники, которые отработали целый месяц, удаляются из этого списка болевшие, отпускники, за свой счет и т.д.
а как вы определяете, что сотрудник отработал полный месяц?
(6)Если он был в статусе работающего на начало и конец и не был уволен
(7) это не совсем верно.
из инструкции:
В данных строках показывается численность постоянных, временных, сезонных работников списочного состава, отработавших на полной ставке (должностном окладе) все рабочие дни октября 2017 года и которым была начислена заработная плата за октябрь. К ним относятся:
— проработавшие установленное по графику работы на октябрь число рабочих дней или рабочих часов;
— находившиеся в октябре в служебных командировках при сохранении в данной организации заработной платы.
Не включаются в данные строк 04 — 08 следующие работники:
— принятые на работу по совместительству из других организаций (внешние совместители);
— выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера;
— принятые и выбывшие в течение октября;
— не являвшиеся в октябре на работу по болезни (в соответствии с листками временной нетрудоспособности);
— находившиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;
— проходившие профессиональное обучение, повышение квалификации или приобретение новой профессии (специальности);
— имевшие ученический договор с целью приобретения профессии (ученики);
— работавшие неполное рабочее время в соответствии с трудовым договором (контрактом);
— работавшие неполное рабочее время по инициативе работодателя;
— работавшие неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем;
— находившиеся в простое по вине работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника;
— находившиеся в отпуске без сохранения заработной платы;
— осуществлявшие работы на дому личным трудом (надомники);
— находившиеся в ежегодном оплачиваемом отпуске (все дни октября или частично);
— находившиеся в учебном и других отпусках;
— совершившие в октябре прогулы;
— другие работники, если они отсутствовали на работе 1 день и более по причинам, не связанным с функционированием организации, например, выполнявшие государственные или общественные обязанности.
(8) Так и получается
(9) а если был на больничном в середине месяца? Или неполное рабочее время?
Это учитывается?
(10)конечно. Я же раньше писала.
(11) странно… в отчет попали и те, кто отработал меньше нормы, и больше нормы….
Больше нормы не запрещено, меньше нормы должно отражаться вводом отклонений, а не календарем. Календари не сравнивала
Здравствуйте.
Не нашел информацию по стажу. Вроде в 57-Т есть такая колонка.
Здравствуйте.
Поделитесь, пожалуйста, данной обработкой, нет стартмани(. OlgaPiskunov@mail.ru
(15)У нас не ведется, потому и нет. Допишите сами в обработке, какой стаж вам нужен
Спасибо автору за высланный отчет)
огромное спасибо! По стажу добавила только дату приема и расчет по текущую.