Правила переноса остатков между ЗУП, КА и УПП



Перенос остатков (документами «Перенос данных») и справочников в любом направлении между конфигурациями (в скобках указаны версии, на которых выполнялось тестирование правил конвертации):
1.    Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (версия 2.5.89.2);
2.    Комплексная автоматизация, редакция 1.1 (версия 1.1.57.2);
3.    Управление производственным предприятием, редакция 1.3 (версия 1.3.63.1).

Правила позволяют перенсти по одной или все оранизациям следующие данные.

  1. Первоначальные сведения по организациям и физическим лицам;
  2. Кадровые данные за весь период до даты начала учета в БД-приемнике (указывается в параметрах выгрузки);
  3. Расчётные данные за весь или же выбранные период до даты начала учета в БД-приемнике (указывается в параметрах выгрузки).

Что переносится:

  • Справочник «Статьи затрат» (переносится весь, если отмечен к выгрузке, в противном случае только по ссылкам);
  • Справочник «Прочие доходы и расходы (переносится весь, если отмечен к выгрузке, в противном случае только по ссылкам);
  • Справочник «Организации» и связаные данные:
    • Регистр сведений «Контактная информация» (только организаций);
    • Регистр сведений «Ответственные лица организаций»;
    • Регистр сведений «Право применения льгот по ЕСН»;
    • Регистр сведений «Ставка взноса на страхование от несчастных случаев»;
    • Регистр сведений «Учетная политика по НДФЛ»;
    • Регистр сведений «Учетная политика по персоналу организаций».
  • Регистр сведений «Соответствие статей затрат отражения зарплаты в РеглУчете»;
  • Регистр сведений «Штатное расписание организаций»;
  • Регистр сведений «Надбавки по штатному расписанию организаций»;
  • Справочник «Физические лица»;
  • Данные физических лиц:
    • Регистр сведений «ФИО физлиц»;
    • Регистр сведений «Гражданство физлиц»;
    • Регистр сведений «Контактная информация» (только по физлицам);
    • Регистр сведений «Паспортные данные физлиц»;
    • Регистр сведений «Сведения об инвалидности физлиц»;
    • Регистр сведений «Сведения о стаже работы на севере»;
    • Регистр сведений «Семейное положение физлиц»;
    • Регистр сведений «Статус физлиц как налогоплательщиков НДФЛ»;
    • Регистр сведений «Воинский учет»;
    • Регистр сведений «Авансы работникам организаций»;
    • Регистр сведений «Лицевые счета работников организаций»;
    • Регистр сведений «НДФЛ доходы предыдущего места работы»;
    • Регистр сведений «НДФЛ стандартные вычеты Физлиц»;
    • Регистр сведений «НДФЛ стандартные вычеты на детей»;
    • Регистр сведений «НДФЛ применение вычетов»;
  • Документ «НДФЛ подтверждение права на имущественный вычет»;
  • Регистр сведений «Работники организаций»;
  • Регистр накопления «Занятые штатные единицы организаций»;
  • Регистр сведений «Состояние работников организаций»;
  • Регистр накопления «Фактические отпуска организаций»;
  • Регистр сведений «Плановые начисления работников организаций»;
  • Регистр сведений «Плановые удержания работников организаций»;
  • Регистр сведений «РеглУчет плановых начислений работников организаций»;
  • Регистр накопления «Взаиморасчеты с работниками организаций»;
  • Регистр расчета «Дополнительные начисления работников организаций»;
  • Регистр расчета «Основные начисления работников организаций»;
  • Регистр расчета «Удержания работников организаций»;
  • Регистр расчета «БУ основные начисления»;
  • Регистр расчета «БУ дополнительные начисления»;
  • Регистр накопления «НДФЛ Имущественные вычеты Физлиц»;
  • Регистр накопления «НДФЛ к зачету»;
  • Регистр накопления «НДФЛ предоставленные стандартные вычеты ФизЛиц»;
  • Регистр накопления «НДФЛ Расчеты с бюджетом»;
  • Регистр накопления «НДФЛ сведения о доходах»;
  • Регистр накопления «Расчеты налоговых агентов с бюджетом по НДФЛ»;
  • Регистр накопления «Расчеты по страховым взносам»;
  • Регистр накопления «Страховые взносы исчисленные»;
  • Регистр накопления «Страховые взносы сведения о доходах»;
  • Регистр расчета «ЕСН основные начисления»;
  • Регистр расчета «ЕСН дополнительные начисления»;
  • Регистр накопления «Пособия по уходу за ребенком до полутора лет»;
  • Регистр накопления «Пособия социальному страхованию»;
  • Документ «НДФЛ подтверждение права на имущественный вычет»;
  • Регистр сведений «Сведения о займах»;
  • Регистр накопления «Погашение займов работниками организаций».

Особенности переноса данных.

Перенос данных выполняется с помощью типовой обработки «Универсальный обмен в формате XML», входящей в состав вышеперечисленных конфигураций.

Внимание,  т.к. структура конфигурации ЗУП отличается от конфигураций КА и УПП, то справочники «Статьи затрат» и «Прочие доходы расходы» рекомендуется перенести и дозаполнить необходимые реквизиты до начала переноса. Так же не переносятся регистры сведений:

  • ·  Учетная политика (налоговый учет) – присутствует только в конфигурации ЗУП;
  • ·  Учетная политика (бухгалтерский и налоговый учет) – присутствует только в конфигурациях КА и УПП.

Такие ограничения связаны с универсальностью правил переноса данных.

 

Порядок переноса данных.

В правилах переноса данные разделены на две группы: «Первичные данные» и «Перенос данных».

На закладке параметры выгрузки можно задать параметры для отбора переносимых данных: организацию, даты начала и конца переноса данных, а также параметр переноса данных по начислениям для бухгалтерского учета (рисунок 1).

Если перенос выполняется в новую (чистую) базу данных, то следует сначала перенести «Первичные данные» (рисунок 2). Проверить и донастроить учетные политики. Затем перенести кадровые и расчетные данные (рисунок 3).

Если перенос выполняется в базу с заполненными данными по организациям физическим лицам, тогда следует отметить только группу «Перенос данных.

 

Причины купить

1.    В течение месяца после покупки предоставляется техническая поддержка по вопросам переноса.

2.    Исправление найденных ошибок (стараемся в течение 24 часов)

3.    Обновления правил переноса для новых релизов программ 1С рассылаем покупателям бесплатно (по запросу).

Достоинства

Универсальный перенос остатоков по зарплате и кадровому учету между КА, ЗУП и УПП.

Гарантия возврата денег

ООО «Инфостарт» гарантирует Вам 100% возврат оплаты, если программа не соответствует заявленному функционалу из описания. Деньги можно вернуть в полном объеме, если вы заявите об этом в течение 14-ти дней со дня поступления денег на наш счет.

Программа настолько проверена в работе, что мы с полной уверенностью можем дать такую гарантию. Мы хотим, чтобы все наши покупатели оставались довольны покупкой.

Для возврата оплаты просто свяжитесь с нами.

Leave a Comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *