Сверхурочные при суммированном учете рабочего времени с учетом оплаты работы в выходные и праздничные дни



Расчет сверхурочных часов за период с возможностью настройки видов оплат

Расчет сверхурочных часов за период с возможностью настройки видов оплат, по которым брать время по норме, время невыходов. Рассчитывается и сумма — для этого выбирается вид оплаты.

28 Comments

  1. Igortid

    А создать такое для бухгалтерии не пробовали?

    Reply
  2. tvg258

    Не пробовала, у нас з-пл считается в зуп, в бух только перекидываем проводки по регламентированному учету.

    Reply
  3. mcher

    Спасибо огромное. Буду смотреть как работает в программе. Если есть какие-то ошибки напишу.

    Reply
  4. andre-ver

    Добрый день. Скачал ваш отчет. почему-то не считает норму часов. Подскажите где посмотреть.

    А вообще отчет очень нужный.

    Reply
  5. tvg258

    Отчет работает после расчета з-пл. Отработанное время, праздничные и уже оплаченные сверхурочные берутся из регистров. Норма — из графика. Невыходы — имеется ввиду невыходы, которые считаются уважительными для графика — т е по гос обязанностям и прочие. Тарифную ставку нужно указать на период расчета. Я сейчас дома, если не разберетесь — более подробно отпишу с работы.

    Reply
  6. andre-ver

    Да это я понял. Не берет именно норму. Почему не понятно

    Reply
  7. tvg258

    ВЫБРАТЬ РАЗРЕШЕННЫЕ

    ГрафикиРаботыПоВидамВремени.Дата,

    ГрафикиРаботыПоВидамВремени.ОсновноеЗначение КАК ЧасовПоНорме

    ПОМЕСТИТЬ ВТ_НормаВремени

    ИЗ

    РегистрСведений.ГрафикиРаботыПоВидамВремени КАК ГрафикиРаботыПоВидамВремени

    ВНУТРЕННЕЕ СОЕДИНЕНИЕ ВТ_Параметры КАК ВТ_Параметры

    ПО (ГрафикиРаботыПоВидамВремени.Дата МЕЖДУ ВТ_Параметры.ДатаНачала И ВТ_Параметры.ДатаОкончания)

    И (ГрафикиРаботыПоВидамВремени.План = ИСТИНА)

    И (ГрафикиРаботыПоВидамВремени.ВидУчетаВремени = ЗНАЧЕНИЕ(Перечисление.ВидыУчетаВремени.ПоЧасам))

    И ГрафикиРаботыПоВидамВремени.ГрафикРаботы = ВТ_Параметры.ГрафикРаботыНорма

    Вот код — вы можете посмотреть схему компоновки.

    Т е должна быть заполнены справочники -физ лиц, графики работ и Вид учета времени должен быть — «по часам». Проверьте у себя все.

    Reply
  8. andre-ver

    Вроде все проверил. Не заполняется «Размер»,»Часов по норме неявки» «Часов по норме полностью» «Часов по норме».

    Может работает на каком нибудь определенном релизе?

    Reply
  9. tvg258

    Кажется поняла — вы должны слева заполнить ВСЕ поля — т е:

    1. Установить даты периода С ПО

    2. вид расчета неявка — это

    «БЛ по травме в быту (не о…; Дополнительный отпуск за вредные условия труда; Дополнительный отпуск за вредные условия труда…; Дополнительный учебный от…; Оплата дополнительного отпуска д…; Оплата дополнительного отпуска з…; Оплата БЛ по травме на пр…; Оплата больничных листов; Оплата больничных листов …; Оплата гособязанностей по…;…

    3. Вид расчета явка(НОРМА ОТСЮДА!, отработанные отсюда) — Оклад по дням; Оклад по часам; Оплата по часовому тарифу; Оплата по дневному тарифу; Оплата ремонта водителям по ч…; Оплата ремонта водителям по о…

    Вид расчета тарифной ставки — Оплата по часовому тарифу

    4. Установить дату, на которую берется часовая тарифная ставка для расчета суммы.

    Reply
  10. tvg258

    Отчет создан давно, используется ежемесячно — так что от релиза не зависит.

    Reply
  11. tvg258

    Поле «размер» — это часовая тарифная ставка на дату, которую вы выбрали. Остальные перечисленные вами поля — по смыслу понятно — берутся из установленных вами видов начислений, удержаний. Проверьте еще раз, может вы установили какие-то, которых у вас нет.

    Reply
  12. andre-ver

    Перепроверил все. не считает. взял чистую базу завел сотрудника. не считает и все. Может в выложенном файлике какой нибудь недочет? а тот который вы проверяете все нормально?

    Reply
  13. tvg258

    Что значит «завел сотрудника»? Отчет работает на периоде -т е у сотрудника должны быть начислена з-пл за какой-то промежуток времени. Он должен этот период работать на час ставке. Потом считается время работы в часах за этот период по норме(т е должен быть график рабочий на этот период, работа по графику). Если у него суммарное время работы за этот период больше (с учетом «уважительных» невыходов) чем по норме, тогда считает сверхурочные. Вы можете посмотреть схему компоновки? Я не вижу вашей базы и что вы ставите.

    Reply
  14. andre-ver

    Ну естественно завел сотрудника начислил зарплату за пару месяцев.

    Не понял вопрос «Вы можете посмотреть схему компоновки?»

    Reply
  15. tvg258

    Откройте отчет в конфигураторе. Посмотрите схему компоновки, если что-то не вяжется с вашей конфигурацией, он выдаст. Но вообще вышла бы ошибка при формировании отчета. Я могу только предложить вам отправить мне вашу конфигурацию. Вы завели как сотрудников? Приказом, поставили им начисление по часовой тар ставке, завели им рабочие графики на этот период с нормой часов?

    Reply
  16. andre-ver

    Да. только начисление не почасовой тарифной ставке а «оклад по часам»

    Reply
  17. tvg258

    А график у них по часам? Вид расчету у меня в обработке по часовому тарифу заложен. Попробуйте поменять. Обработка открытая.

    Reply
  18. andre-ver

    Да открытая

    Reply
  19. Zero_nv

    Однозначно большой плюс. Спустя столько времени обработка работает. А вот график нормы надо было вывести отдельным параметром, а не зашивать его в компоновку данных.

    Reply
  20. Jen

    (8) andre-ver, доброговремени суток, скажите, пожалуйста, решился этот вопрос? У меня та же беда(((

    Reply
  21. tonami

    (20) Jen, необходимо в СКД отчета на вкладке параметры очистить поле «Выражение» у параметра «ГрафикРаботыНорма».

    Reply
  22. Jen

    Вот Вы хороший! СПАСИБО!

    Reply
  23. Jen

    (21) tonami, вот только все равно не работает((((

    Reply
  24. tvg258

    (23) Jen, Посмотрите внимательно, заполнены у вас все поля? Пришлите мне скриншот на tvg@inbox.ru я тогда скажу в чем проблема

    Reply
  25. Jen

    (24) ловите, отправила.

    Reply
  26. Jen

    (20) В общем, отчет заполняет «размер», если у вас тарифная ставка подвязана к тарифному разряду…По норме пока не разобралась.

    Reply
  27. TOsya

    норму не считает :-(((( Заполнены графики сменности, сотрудникам установлена часовая тарифная ставка

    Reply
  28. TOsya

    Что это может быть? По одному из сотрудников при подсчете отработано часов не учитывается первый рабочий месяц (принят в середине месяца). По остальным все нормально.

    По другому сотруднику (внутреннему совместителю) один из очередных отпусков был учтен как рабочее время в праздники, т.е. на время отпуска было увеличено «отработано часов» и «оплачено праздничных»?

    Reply

Leave a Comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *