Внешняя печатная форма WORD для ЗУП 3.1 "Согласие на обработку персональных данных"
На клиентском компьютере должные быть установлен Microsoft Word.
Шаблон сохранен в обработку в виде двоичных данных т.е. файл можно сохранить на компьютер и изменить шаблон, в случае необходимости. Учитывается пол человека, при отображении отчета.
Открывается в программе 1С из:
Кадры — Сотрудники — кнопка Печать — (Word)Согласие на обработку персональных данных
Можно открывать отчет из списка Сотрудников или карточки Сотрудника.
Для того, чтобы был заполнен сотрудник кадровой службы в отчете, он должен быть заполнен в программе:
Настройка — Реквизиты организации (Организации) — Учетная политика и другие настройки — Ответственные лица — Руководитель кадровой службы
Проверялась на клиент-серверном варианте, толстый и тонкий клиенты.
Чтобы отчет появился в программе, необходимо добавить скачанную обработку в программу 1С:
Администрирование — Печатные формы, отчеты и обработки — Дополнительные отчеты и обработки — Создать.
Тестировалась на версии 1С ЗУП 3.1.6.6
Related Posts
Получение логина и пароля техподдержки 1С из базы
Класс для вывода отчета в Excel
Счет-фактура для УПП
Библиотека классов для создания внешней компоненты 1С на C#- Акт об оказании услуг (со скидками) — внешняя печатная форма для Управление торговлей 11.1.10.86
Прайс-лист с артикулом в отдельной колонке
Можно ли на основании такого согласия блокировать банковские счета сотрудника?
в принципе через расширение можно делать все.
но в пределах базы?
вы хотите смс в банк отправлять? заблокировать карту? 🙂
(2)
Это был юридический вопрос.
Работодатель предлагает подписать такое согласие. Вы бы подписали?
(3) у нас это делают по умолчанию
Подобное согласие подписывают сейчас все сотрудники, в конфе есть соотв. документ и типовая форма. Правильнее доп форму подключать к документу (в типовой форме, вызываемой из сотрудника, такой документ создается). Документ потом используется для регламентного удаления персональных данных. Оснований для блокирования банковских счетов сотрудника это согласие не имеет.
я подписала такое согласие 🙂 его ещё в банках выдают, иногда на сайтах, на госуслугах
чисто юридически, без такого согласия работодатель не примет Вас на работу. Потому что Вы ему предоставляете на хранение и обработку и передачу, в случае необходимости (отчётность в налоговую, ПФР), свои персональные данные. Персональные данные делятся на классы: К1, К2, К3, К4.
К4 — это ФИО, дата рождения…
К3 — СНИЛС, ИНН, трудовая, паспортные данные
К2 и К1 — национальность, какие-то личные данные
эти согласия сейчас все подписывают. Зачем — непонятно… но закон требует этого где-то с 2012 года
если у субъекта более 1000 единиц данных К3, то то уже данные К2
по закону о защите персональных данных на ЭВМ, где есть доступ к ним, должен быть пароль для блокировки
Обновление в ЗиУП ред. 3.1.8:
Сведения о согласии на обработку персональных данных размещаются в нижней части вкладки «Личные данные» карточки кандидата.
