Анализ штатного расписания для ЗУП 8.2.

13 Comments

1. seermak 29.06.2011 at 13:14

   а если у меня сотрудники не только с ОкладПоДням приняты — как тогда? 😉 и хорошо бы зафиксировать при просмотре шапку

   Reply ↓
2. Yankina 20.09.2011 at 08:08

   Спасибо, очень пригодилось. Странно что в стандартной конфигурации нет план-факта в одном отчете.

   Reply ↓
3. pavl-i-n 21.09.2011 at 18:31

   Полезный отчет

   Reply ↓
4. mayurganova 06.10.2011 at 11:01

   Отчет нужный. Еще бы были справа колонки со всеми начислениями для этой должности

   Reply ↓
5. mij 20.11.2011 at 08:30

   Еще бы свободные вакансии включить в отчет было бы совсем то что нужно

   Reply ↓
6. Helgaadr 25.11.2011 at 15:40

   Спасибо, пригодилось!

   Reply ↓
7. astvit18 06.04.2012 at 16:14

   Спасибо большое очень хороший отчет!Пригодился для анализа и корректировки штатного расписания после переноса из 7.7

   Reply ↓
8. isn 26.10.2012 at 11:12

   Подскажите пожалуйста, оклады в отчет берете из плановых начислений на последнюю дату отчета?

   Reply ↓
9. spectre1978 01.10.2018 at 16:28

   Отрицательные значения (-1, -2…) в колонке Свободных вакансий… все, понял откуда, вопрос снят

   Reply ↓
10. spectre1978 03.10.2018 at 22:02

    хорошая штука, код читаемый, допиливается легко. Автору респект и плюс.

    Reply ↓
11. spectre1978 06.10.2018 at 18:35

    наш кадровик захотел в этот отчет вкрячить также договорников, чтобы можно было посмотреть и подумать, как и кого перевести в штат. Допилил. Если кому-то интересно, могу выложить доработку, хотя думаю, что 2.5 уже скорее мертва чем жива…

    Reply ↓
12. acanta 06.10.2018 at 18:39

    Для упп и ка1 тоже подойдет. Они еще есть..

    Reply ↓
13. spectre1978 11.11.2018 at 19:38

    Резонно, я ее в УПП и использую. Прошло уже более месяца, но автор так и не отписался, видимо, ему все равно, будет выкладываться доработка или нет. Тогда я займусь написанием публикации.

    Reply ↓