Приказ на отпуск Т-6 для ЗУП 2.5 с дополнительными отпусками (доработанная версия diso)

Данная печатная форма является доработкой обработки diso: http://infostart.ru/public/104698
Внешняя печатная форма для документа "Отпуска организаций" Приказ о предоставлении отпуска работнику Т-6 с печатью нескольких дополнительных отпусков для 1С Зарплата и управление персоналом, ред. 2.5
Список исправлений и изменений представлен ниже.

Основная внешняя печатная форма на странице автора: //infostart.ru/public/104698

В этой печатной форме устранена ошибка обработки источника:

1.

Не удалось сформировать внешнюю печатную форму! Метод объекта не обнаружен (ГоловнаяОрганизация)

 

2. В форме выбора вида дополнительного отпуска реализован выбор вида отпуска из справочника конфигурации (в исходной внешней печатной формы вид отпуска вводится в ручную и был ограничен 11 символами).

Данная обработка тестировалась с релизом Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.94.1) на платформе

1С:Предприятие 8.3 (8.3.6.2152)

Установка внешней печатной формы (типовая):

1. Войдите в меню Сервис — Дополнительные отчеты и обработки — Дополнительные внешние печатные формы;

2. Добавьте новый элемент справочника; 

3. Добавьте строку в табличную часть, в открывшемся списке укажите Документ «Отпуска организаций». Укажите загруженный файл печатной формы как дополнительную печатную форму, дайте ей наименование;

4. Сохраните изменения;

5. Войдите в документ «Отпуска организаций», в подменю «Печать» на нижней панели, выберите загруженную ранее печатную форму;

6. Введите необходимые данные и нажмите Продолжить печать;

 

 

2

 

2

В результате получаем приказ на приеме с перечнем назначенных работнику дополнительных отпусков из справочника конфигурации.

3 Comments

  1. silver-747

    Спасибо! И в ЗБУ работает

    Reply
  2. proektir

    Добрый день! Не понятно сколько строк будет в документе отпуск?

    Reply
  3. proektir

    (1) silver-747,

    Добрый день! Не понятно сколько строк будет в документе отпуск?

    Reply

Leave a Comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *