Внешняя печатная форма для документа «Отпуска организаций».
Согласно статье 123 ТК РФ ежегодные оплачиваемые отпуска, как основные, так и дополнительные, должны предоставляться согласно утвержденному графику отпусков, наличие которого обязательно для любой организации. В обязанности работника отдела кадров помимо своевременного оформления предоставляемого отпуска входит доведение до сведения работника даты начала отпуска под расписку. При этом уведомление работника о начале отпуска должно происходить, по меньшей мере, за две недели до него.
Related Posts
Получение логина и пароля техподдержки 1С из базы
Класс для вывода отчета в Excel
Счет-фактура для УПП
Библиотека классов для создания внешней компоненты 1С на C#- Акт об оказании услуг (со скидками) — внешняя печатная форма для Управление торговлей 11.1.10.86
Прайс-лист с артикулом в отдельной колонке
Огромное спасибо за печатную форму, за саму идею. Мы с прошлого года перешли полностью на предоставление отпуска по графику. В итоге человек работает, а отпуск у него уже давно начался.
Спасибо! Обязательно воспользуемся.
Спасибо за печатную форму, как раз недавно кадровики обратились с просьбой о напоминании в задачах исполнителей об отправке в отпуск сотрудников, потому что так положено по законодательству, сейчас, стало быть еще и печатную форму уведомления им поставлю… Спасибо!
Хотелось бы решить и обратную задачу — при предоставлении отпуска не по графику, а по заявлению работника иметь возможность формировать вместе с приказом об отпуске приказ на внесение изменения в график отпусков
Печатную форму надо дорабатывать напильником. Есть следующие проблемы:
1. В номере документа бывают буковки, строки 36-38 этого не предусматривают
2. Должность руководителя организации — забито намертво, а им может быть временно «Заместитель генерального директора», например. Если уж выдергиваете из базы ФИО руководителя, то ничего не мешает выдергивать и его должность.
3. У нашего директора нет отчества, соответственно вылет массива на функции ФИО(). И вообще смысл этой функции непонятен, я его просто удалил.
4. Дизайн макета желательно улучшить. У нас, например, название организации состоит из 8 слов 🙂 А тут и 2 слова не влезут.
Тем не менее, спасибо.
Эх, оказалось все данные в этой форме неправильно заполняются. Максимально неправильно как только можно.
Переделаю, выложу наверно потом сам.
Не очень актуально, ибо штука нужная, но не тогда, когда уже делаете приказ. Таким образом нужно делать подобную форму, но крепить её нужно только к документу планирование отпусков
Не удалось сформировать внешнюю печатную форму!
Преобразование значения к типу Число не может быть выполнено
у меня выходит такое сообщение.в чем проблема?
Добавляю печатную форму в ЗУП 2.5
При добавлении внешней печатной формы в справочник получаю ошибку
{ОбщийМодуль.УправлениеСоединениямиИБ.Модуль(133)}: Слишком много фактических параметров
УправлениеСоединениямиИБПереопределяемый.ЗаполнитьПараметрыБлокировкиСеансов(ПараметрыБлокировки, ТекущаяДата);
Эта внешняя форма не предназначена для ЗУП 2.5 и обычных форм?
(10) Предназначена для обычных форм, когда я ее размещал, это было 6 лет назад, все работало 🙂