Update 2024-04-10:
- Удалены лишние назначения использования;
Update 2024-08-07:
- Выводятся все ответственные лица организации;
- Добавлены новые реквизиты: инициалы физического лица слева, инициалы отчества;
Проверено на версии 3.1.8.246
Update 2024-07-13:
- Исправлены ошибки;
- Добавлен реквизит Графики работ
Update 2024-07-03: Реализовано:
- Обработка теперь назначается справочнику Сотрудники, данные запрашиваются из регистров
- Выводятся все показатели расчета зарплаты, прописью и период
- Выводится ФИО транслитом
- ФИО и должность склоняется по падежам через сервис morpher.ru. Если регистр склонений заполнен, то обращение к morpher.ru не производится. Т.е. при отсутствии доступа к morpher.ru склонение можно заполнить вручную. Склонение через morpher.ru настраивается типовыми способами.
- Вывод любых дополнительных реквизитов справочника Сотрудники.
- Возможность вывода реквизитов на дату
- И еще много нужных реквизитов для печати кадровых документов 🙂
- Проверено на версии 3.1.6.54
Update 2024-12-11: Реализовано:
- Вывод любых дополнительных реквизитов справочника Физические лица.
- Вывод всех документов удостоверяющих личность физического лица.
- Вывод всех телефонов физического лица.
- Добавлена возможность вывода в макет из файла на диске(вкладка макеты из файлов на диске).
Проверено на версии 3.1.4.120
Update 2024-07-03: Реализован вывод любых дополнительных реквизитов справочника Сотрудники, теперь можно кастомизировать конструктор более гибко. Исправлен вывод телефонов, теперь выводятся все телефоны организации. Проверено на версии 3.1.2.249
Update 2024-02-06: Добавлено исключение при использовании спецсимволов в именовании кода начисления.
Update 2024-11-16: Исправлены ошибки.
Update 2024-07-28: Адаптирована для версии ЗУП 3.1.1.61. Добавлены новые реквизиты. Проверено на версии ЗУП 3.1.1.61.
Update 2024-05-18: Исправлена ошибка. Проверено на версии ЗУП 3.0.25.109.
Update 2024-11-04: Исправлена ошибка при склонении. Проверено на версии ЗУП 3.0.24.115.
Update 2024-09-18:Добавлена возможность использовать один реквизит несколько раз. Теперь все начисления из вкладки "Оплата труда" документа "Прием на работу" добавляются в список доступных реквизитов, в качестве наименования используется код. Исправлена ошибка при отсутствии начисления "Оплата по окладу". Все ранее используемые реквизиты также остались доступны для поддержки.
Назначение.
Конструктор печатных форм Word (далее конструктор) предназначен для редактирования и вывода на печать различных печатных форм в формате Word. Например, трудовых договоров, договоров мат.ответственности, заявлений в банк и т.д. Конструктор автоматически подставляет реквизиты в документ формата Word. Печатные формы могут формироваться по справочнику Сотрудники, как и по одному так и по нескольким. Подходит для типовой конфигурации 1С: ЗУП 3.1.
Как открыть?
Конструктор подключается как внешняя печатная форма к справочнику Сотрудники, а также может быть подключен как внешняя обработка. При открытии формы, если в качестве объектов печати выбран один элемент справочника Сотрудники, то у конструктора автоматически заполняется табличная часть, реквизиты и макеты согласно выбранному элементу. Макеты хранятся в справочнике Файлы в разрезе организаций. Также можно выбрать макеты другой организации, выбрав организацию в настройке макетов по организации.
Способы редактирования/добавления макетов.
Существует два способа хранения макетов:
- Первый способ находится на вкладке Макеты из справочника Присоединенные файлы(Организации). В этом случае макеты хранятся в справочнике Присоединенные файлы(Организации).
- Второй способ предполагает хранение файлов на диске и находится на вкладке Макеты из файлов на диске. В данном случае хранится только путь к макету.
В зависимости от открытой вкладки будут формироваться соответствующие макеты
Порядок действий при добавлении макетов из справочника Присоединенные файлы(Организации).
На вкладке Присоединенные файлы(Организации) нажимаем кнопку «Редактирование макетов», нажимаем кнопку «Создать» и выбираем заранее подготовленный файл Word. После окончания редактирования, нужно сохранить документ и нажать на кнопку «Сохранить и освободить файл в информационной базе». По нажатию кнопки будет предложено сохранить версию, если с этим согласиться, то предыдущая версия также будет храниться в 1С.
Порядок действий при добавлении макетов из файлов на диске.
Переходим на вкладку Макеты из файлов на диске. Нажимаем кнопку Добавить и в поле Макет нажимаем кнопку выбора, после этого выбираем нужный файл.
Правила создания макета.
Макет должен быть в формате Word. Макет может содержать таблицы и различное форматирование. Параметры макета должны заключаться в квадратные скобки, например, [НаименованиеОрганизации]. При нажатии кнопки «Сформировать» параметры заменяются реквизитами из табличной части, в том случае, если они полностью совпадают. Слишком длинный текст в значении реквизита не поддерживается.
Пример шаблона:
Параметры макета могут храниться в надписях и колонтитулах. Для поиска и замены параметров в колонитулах или надписях нужно поставить галки (см. ниже). Хранить параметры в колонитулах и надписях не рекомендуется, так как в этом случае время вывода печатной формы увеличится.
Предлагаемый порядок создания макета:
- Создаём и наполняем документ Word;
- Открываем конструктор форм, выбираем необходимые реквизиты и переносим их названия в макет в квадратных скобках;
- Нажимаем кнопку «Редактирование макетов» и добавляем макет;
- Выбираем нужные макеты и нажимаем кнопку «Сформировать»;
Как определяются значения параметров (Нижняя таблица) первого скриншота?
(1) ZyMik, значения определяются на основании данных из документов Прием на работу и Прием на работу списком. Честно говоря не до конца понял вопрос.
(2)
Где прошит алгоритм получения?
Например на скриншоте есть «ПодразделениеПолностьюИерархияУровень2».
Берутся данные из модуля менеджера документа или есть какие-то настройки получения в данной обработке?
(3) ZyMik, настроек получения реквизитов в режиме 1С Предприятия нет. Новые реквизиты можно добавить, только через конфигуратор в самой обработке. Идея сделать настройки в режиме 1С Предприятия интересная, надо подумать.
Про реквизит «ПодразделениеПолностьюИерархияУровень2», его нет в данной обработке, он показан для примера, нет потому что для его формирования необходимы реквизиты, которых нет в типовых конфигурациях.
Привет всем. Я не разработчик, я обычный (неподготовленный) пользователь. По вопросу «сваять трудовой договор быстро» скупил практически многое из представленного на ресурсе. НО Конструктор, представленный уважаемым ni032mas, наиболее практичен. У некоторых авторов похожих продуктов, представленных на этом сайте, в описании сказано: «… пользователь самостоятельно … в короткий срок … без лишних телодвижений … может …». Возможно, но с помощью комментируемого Конструктора неподготовленный (подчеркиваю- неподготовленный) пользователь точно может в течении непродолжительного времени (минут десять) создать трудовой договор с учетом всех мыслимых и немыслимых требований Роструда. Проверено. Во всяком случае мне это удалось, за что автору огромное спасибо. Немаловажно: а) автор в кратчайший срок доработал Конструктор, причем (внимание!) не под конкретные требования пользователя (меня), а в целом, т.е. универсально. Поясню: весь цимес Конструктора в том, что такой юзер как я может сварганить самостоятельно текст с автоподстановкой за счет автоматизации и минимума ручного труда. Как только объем автоматизации сокращается (например автор «допиливаете» неизменяемые пользователем параметры обработки под конкретное требование пользователя, т.е. создавая узкоспециализированный продукт путем модификации свойст продукта с максимально широкими возможностями)- цимес (мироощущение) юзера уменьшается, т.е. пользователь теряет ощущение собственной «значимости» (типа «и я что-то умею»). В моем случае я получил удовлетворение от возможности с помощью Конструктора создать документ который нужен мне и в то же время у меня есть инструмент, позволяющий это документ изменять в широких пределах. Это важно. б) автор щепетилен (как мне показалось) в части оценки размера оплаты своего труда. Редкое качество. в) в целом у меня возникло желание сотрудничать с автором в дальнейшем. Я, конечно, не претендую на истину в последней инстанции, но считаю, что Конструктор очень пригодится как бухгалтеру, так и кадровику. Автору — респект и уважение.
ЗЫ. Конструктор (как я и обещал автору) будет тестироваться до конца текущего месяца минимум на десяти различных предприятиях неподготовленными пользователями, которые понятия не имеют, что такое внешняя обработка и т.п., так что комментарии следуют. Спасибо за внимание. Длинновато, но как мог.
ЗИК 8,3,6,22,99 выдает ошибку несоответсвие типов параметр № 1 ошибку дает в склонении имен как с этим быть обновился все раньше работало идеально. вот сама ошибка
{ОбщийМодуль.СклонениеПредставленийОбъектов.Модуль(454)}: Ошибка при вызове метода контекста (Добавить)
ХешированиеДанных.Добавить(Представление);
по причине:
Несоответствие типов (параметр номер ‘1’)
(6) evgeniy583, подскажите номер релиза конфигурации ЗУП.
(7) 3,0,24,115 вчера поставил до этого было 3.0.24.114 как на 24 перешел проблемы начались сам бьюсь 2-й день не могу понять в чем причина. а еще момент както можно вставить ИНН сотрудника в документы оказыватеся это теперь обязательно. но пока на это нет времени
(8) evgeniy583, мне нужно обновиться и проверить все, сегодня-завтра исправлю ошибку.
(8) evgeniy583, ошибка исправлена. ИНН есть в реквизитах, просто добавьте его в шаблон [ИНН].
Спасибо за конструктор. Вы пишите: «Исправлена ошибка при склонении.». Не могли бы Вы мне подсказать, как Вы её исправили. У меня точно такая же ошибка в справке, появилась после обновления, как исправить, не знаю.
(11) ewmarisha, у меня была проблема в том, что я передавал в функцию Просклонять() модуля ФизическиеЛицаЗарплатаКадры ссылку на справочник физлиц, а нужно было передавать строку. До обновления это работало, а после уже нет.
ni032mas, за Конструктор Вам Спасибо, очень помог при переходе на ЗУП 3.0. Но, поработав с ним, появились следующие наблюдения:
1) Наименования реквизитов: пришлось посидеть над запросами и структурой, чтобы для пользователей переименовать реквизиты типа «СсылкаЧтоТоТам», «Наименование» и «Наименование1», некоторые реквизиты не заполнялись, некоторые дублировались, несколько параметров пришлось добавить, например ИНН организации — странно, что его не было.
2) Конструктор стал бы еще более крутым, если бы его можно было распечатать не только из документа ПриемНаРаботу (и ПриемНаРаботуСписком), но и из справочника Сотрудники, добавив при этом такие параметры, как ТекущееПодразделение, ТекущаяДолжность, ТекущийОклад и т.д. Тогда вариантов создания печатных форм было бы куда больше. А так мы имеем данные только на дату приема. Но, это уже универсализация, которой, в принципе, у меня в планах заняться, а так, задачу распечатать Трудовой договор (и другие документы и заявления, необходимые при приеме на работу), этот конструктор решает очень хорошо. Еще раз спасибо.
При выборе документа о приеме на работу выскакивает ошибка:
{ОбщийМодуль.СклонениеПредставленийОбъектов.Модуль(454)}: Ошибка при вызове метода контекста (Добавить)
ХешированиеДанных.Добавить(Представление);
по причине:
Несоответствие типов (параметр номер ‘1’)
Платформа: 1С:Предприятие 8.3 (8.3.7.1873)
http://v8.1c.ru/hrm/)
http://www.1c.ru)
Конфигурация: Зарплата и управление персоналом (базовая), редакция 3.0 (3.0.25.109) (
Copyright © ООО «1C-Софт», 2007-2016. Все права защищены
(
Режим: Файловый (без сжатия)
Приложение: Тонкий клиент
Локализация: Информационная база: русский (Россия), Сеанс: русский
Вариант интерфейса: Такси
(14) Niuta22, какой-то полтергейст, я уже правил эту ошибку. Сейчас снова обновил файл и проверил на вашей версии.
(15) обновление файла не помогло.
После часов ковыряния выяснилось, что ЗУП автоматически не проставляла в приказах графу «Руководитель». Конструктору было очень важно и нужно, что бы его должность и ФИО были обязательно указаны. К тому же, если это оказывался не ген.директор, указанный в настройках организации, он выдавал ту же ошибку.
ni032mas, разобралась, все работает! Спасибо за внимание и за отличный Конструктор! Он мне столько времени сбережет!
(16) Niuta22, смог воспроизвести вашу ошибку и исправить.
Как подключить данную обработку в ЗуП редакция 3.0? Просто не нашел где макеты изменять можно, можете тыкнуть носом.
(18) Vladimir87,
Предлагаемый порядок создания макета:
Создаём и наполняем документ Word;
Открываем конструктор форм, выбираем необходимые реквизиты и переносим их названия в макет в квадратных скобках;
Нажимаем кнопку «Редактирование макетов» и добавляем макет;
Выбираем нужные макеты и нажимаем кнопку «Сформировать» (макет это созданный файл Word в первом пункте);
работает отлично 🙂
немножко доделал:
Платформа 8.3.4 либо 8.3.8.193 (одна на работе, другая дома)
ЗУП 3.0.25.122
Подключила конструктор. В приказе о приеме запускаю. Ошибка «задано неправильное имя атрибута структуры»
не программист, продвинутый бухгалтер..
Что делаю не так?
Методом проб выяснилось что у нас добавлено начисление «Надбавка за выслугу лет» (от стажа работы на предприятии)
Если убираем это начисление — конструктор работает.
Но начисление обязательное.
Не хотелось бы сначала распечатывать документы, а потом его добавлять.. ((
Что можно сделать?
Как добавить Дату рождения сотрудника? И ИНН сотрудника — в конструкторе не выводится (выводится ИНН предприятия)
можно сделать еще испытательный срок прописью?
А как указать, какой график работы?
И количество дней отпуска (основного и дополнительного — северного, у нас может быть и 16, и 24.
и еще бывает отпуск за вредность. (((
(21) NMankina, Подскажите, какой код у вашего начисления?
(23) начисление создавала сама,
Наименование Надбавка за выслугу лет
код НВЛ.
формула ПроцентНадбавкиЗаВыслугуЛет / 100 * РасчетнаяБаза
(23) Урра!! прощелка в настройках вида расчета все реквизиты, записала заново, и о чудо, конструктор заработал!!
(24) NMankina, было очень похоже, что код у Вас с пробелом. Я реализовал обработку этой возможной ошибки, а также добавил Ваши пожелания. Конструктор немного потестируется и я его в скором времени обновлю.
Здравствуйте, подключила к ЗУП 3.1.1.100, запускаю — выдает » Поле объекта на обнаружено (ДатаЗавершенияТрудовогоДоговора)» и кнопка ОК. Причем ошибку эту выдает и тогда, когда указываешь,что договор срочный и дату ставишь.
Закомментировала строку 350 — заработало. Но это ведь не вариант…ведь эта строка значит где-то не отработает…
В восьмерке не пишу, поэтому мне очень сложно ориентироваться.
(27) teplova, Исправил ошибку.
Адександр, огромное спасибо за оперативность!
Еще один косячок обнаружила: оклад прописью отображается как «Ноль рублей 00 копеек».
Ну и такая наглая просьба: можно добавить в список реквизитов разряд, условия труда (вредные или допустимые) и класс вредности?
И еще предложения по улучшению: зачастую названия реквизитам дают краткие, но не всегда соответствующие действительности или чересчур простые. Например график «пятидневка», но в договоре пишут что-нибудь типа «Пятидневная рабочая неделя с выходными в субботу и воскресенье», или надбавка «Северная», а у нас она называется «процентная надбавка к заработной плате за трудовой стаж работы на предприятиях, расположенных в южных районах Красноярского края». В итоге эти «колхозные» значения реквизитов вроде бы и есть, и использовать не получается. Вот если бы было какое-то дополнительное поле, в которое можно написать нужный синоним к реквизиту, и он в договоре бы и использовался, было бы вообще класс!
(29) teplova, пожелания учту )
Автору огромное спасибо!
И встречное предложение — автоматизировать работу с падежами. Чтобы не заморачиваться с ними. Сделать например так — Если к [ГенДир] дописать ВинПадеж (будет [ГенДирВинПадеж]), то соответственно фио будет в винительном падеже. Распознавать необходимость можно по вхождению ключевого слова «падеж», указание падежа можно всегда 3мя буквами.
(31)
Вы знаете какую-нибудь хорошую библиотеку для склонения?
Просто я задавался этим вопросом и ничего хорошего не нашел. Я убедил своих коллег, что нужно писать все ФИО в именительном падеже и это нормальная практика )
(32) да какая библиотека, берите из БСП фукнции склонения, а БСП делает запрос к морфер.ру, и не парьтесь)) 1000 анонимных запросов в сутки по моему хватит для почти всех. Отлично всё склоняет, имена, должности, подразделения.
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.2.105) — Обработка дает ошибку при выборе документа приема на работу — {ВнешняяОбработка.КонструкторПечатныхФормWordУФ.Форма.Форма.Форма(367)}: Ошибка при вызове метода контекста (Вставить)
ПараметрыТрудовогоДоговора.Вставить(СтрЗаменить(СокрЛП(Начисления.Начисление), » «, «_»), Начисления.Размер);
по причине:
Задано неправильное имя атрибута структуры
(34) Подскажите, как у Вас называется код начисления. Скорее всего, проблема в том, что у Вас в коде начисления используются какие-то спецсимволы, которые нельзя использовать в структуре. Ранее была подобная проблема с пробелами, но я ее решил, видимо сейчас что-то другое используется. В общем, код начисления не должен содержать точек, запятых, решеток и прочего. В ближайшее время добавлю исключение этой ошибки, пользователю будет выводиться сообщение.
Александр Мармышев, как идея для развития.. я нечто подобное делал(правда для редакции 2.5), но еще с консолью запросов(чтобы гибко формировать источник данных).. и для склонения я там так же применял морфер.ру. Если интересно, тоhttp://infostart.ru/public/445457/
Замечательный конструктор, спасибо!
Есть пожелания пользователей: для приема на работу списком вывести список сотрудников из документа и флажками отмечать для кого печатать.
Для Прием на работу списком не заполняется организация (вызов печати из открытого документа), до формирования печатной формы не заполняются реквизиты в таблице, после формирования заполняются. Не то, чтобы ошибка, но люди пугаются)). Релиз 3.1.2.105
(38) Учту ваши пожелания при следующем обновлении. По поводу реквизитов, так как реквизиты заполняются только для одного сотрудника, а в документе Прием на работу списком их несколько, то заполнять их как бы не правильно.
(39) Понятно. Все это мелочи, главное, что девочку в отделе кадров научили готовить шаблоны за 10 минут, за 3 часа она «нарисовала» два десятка разных форм со всеми «бантиками». Спасибо))
Александр, волшебная штука, спасибо вам огромное за чудо обработку. К сожалению не хватает паспортных данных для договора.(((
(41)Паспортные данные должны быть, какая у Вас версия конфигурации?
К сожалению под правами кадровика не работает((( версия конфигурации Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.2.121), а им то и нужно .
(43)Проверил на нашем кадровике на версии 3.1.2.294, все работает как и прежде. Можете выслать текст ошибки?
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.3.253) (http://v8.1c.ru/hrm/)
Нажимаю кнопку «Сформировать печатные формы» и ничего не происходит (((
(45) Проверил на версии 3.1.3.274, все работает. Скорее всего у Вас что-то с шаблоном или Word. Попробуйте создать другой шаблон или сделайте тоже самое на другом компьютере. Word должен быть установлен, иначе работать не будет.
Добрый день,
почему то пуст список макетов 🙁
Добрый день,
почему то пуст список макетов 🙁
хотя макет добавила
Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 (3.1.4.120)
Спасибо большое, полезно!
(50) Добрый день. У Вас на скрине не выбрана организация, попробуйте выбрать вручную. Все макеты привязаны к организации. В следующем обновлении можно будет указывать путь файлу на диске.
с организацией ситуация такая же 🙁
(53) Исправлено
А можно сделать так, чтобы документы по всем сотрудникам выходили в один Word-документ? Бывают ситуации массового ввода документов и/или печати по многим сотрудникам. На выходе получаем n-ое количество открытых Word-документов, в каждый из которых нужно зайти и нажать Файл/Печать. (А потом еще Закрыть/Не сохранять). Бывает по 100-200 сотрудников печатают, неудобно. Подскажите, как можно решить данный вопрос?
(55) Понимаете, данная обработка не создает макет, а лишь заменяет в нем некоторый текст, поэтому в текущей версии этого сделать нельзя. У меня в скором времени будет подобная задача и я попробую учесть ваши пожелания.
(57) В скором времени это уже в следующем году. Задача стоит заполнять некий реестр из списка сотрудников. По поводу Word из 1С покурите в сторону VBA, посмотрите в моем коде как я ищу и заменяю значения и как обращаюсь к надписям и колонтитулам. По сути, для вашей задачи нужно будет собирать программно макет Word. Я не эксперт VBA и сейчас не готов даже сказать возможно ли это сделать. Может быть есть какой способ копировать целиком страницы Word программно и потом делать замену в цикле, заменяя только первое попавшееся. Задача творческая и возможно не решаемая…
(58) Спасибо! Я попробую!
Здравствуйте. В обработке есть возможность добавить только к документу Прием на работу? Как насчет документа Отпуск, сложно добавить его поддержку?
(60) Сейчас обработка добавляется к двум документам Прием на работу и Прием на работу списком. Какие данные вы хотите брать из документа Отпуск?
работает отлично 🙂 благодарю за службу!
(60) Согласен с необходимостью расширить функционал. По мотивам данной публикации попытался создать универсальную по всем документам(только реквизиты). Смотритеhttps://infostart.ru/public/844728/ может подойдет такой вариант.
(63) В новой версии, которую скоро выложу, источником является справочник Сотрудники, плюс добавлено много разных реквизитов и возможность формировать реквизиты на дату.
(64) в последней версии можно формировать допсоглашения к трудовому договору на основании кадровых перемещений?
(65)
Какие реквизиты нужны будут для печати доп.соглашения? Реквизиты можно формировать на дату, т.е. как минимум все показатели расчета ЗП и другие реквизиты будут сформированы на дату, при этом кадровые перемещения будут учтены.
(66) изменение должности, оклада, графика работы
(67)
Сегодня выложил новую версию, в ней есть график работ. Должность и оклад формируются на дату указанную в форме обработки.
Здравствуйте! Есть необходимость в добавлении реквизита ФизическоеЛицоИнициалыОтчества.
ЗПУ 3.1.7
(69)Петров Сергей Иванович — Петров Сергей И. Так должно быть?
(70) по идеи мне надо Петров Сергей Иванович — С.И. Петров. а в просьбе я указал по аналогии с реквизитом ФизическоеЛицоИнициалыИмени : Петров Сергей Иванович — И.
и назвал реквизит ФизическоеЛицоИнициалыОтчества
(71)Добавил два реквизита: ФизическоеЛицоИнициалыОтчества и ФизическоеЛицоИнициалыСлева
Здравствуйте, возникла такая проблема, при нажатии кнопки сформировать открывается 4 одинаковых документа word, почему так?
(73)
Убедитесь, что во вкладках Макеты макет добавлен один раз, а также в реквизите Объекты для печати выбран один сотрудник.
именно так и есть, один сотрудник, один шаблон, а документ открылся в 4-х word. Подскажите пожалуйста, что еще может быть?
morozova.julia@rambler.ru
у Камина есть стандартный справочник с шаблонами, Мне некогда нарисовать ее…
в ЗУП 3.1.8.155 убрали модуль «КадровыйУчет.ДанныеТрудовыхДоговоров», который использовался в обработке. Из-за этого она стала неработоспособной. Возможно ли решить эту проблему? Заранее спасибо.
(78)Можете подробнее описать проблему? Я проверил последнюю версию обработки с этого сайта на версии 3.1.8.246, все работает без проблем.
Прикрепил скрины об ошибке.
(80) У Вас похоже какая-то старая версия. В новой версии обработка работает только из справочника сотрудники, а судя по вашим скриншотам у вас запускается из документа Прием на работу.
Можете прислать последнюю версию на мою почту kmv58043@yandex.ru?
и мне тоже пожалуйста nts-mail@mail.ru
Можете прислать последнюю версию на мою почту igorlaevsky18@gmail.com
Александр, здравствуйте!
Спасибо! Очень нужная обработка!
Я скачал 20.03.19 новую версию на последние стартмани.
Сегодня сунулся — не работает.
Версия ЗуП у меня 3.1.9.187 на поддержке.
Из списка сотрудников выдает «Значение не является значением объектного типа (Наименование)
(скрин прилагаю).
Если открыть как внешнюю обработку — то открывается, но после выбора сотрудника — выдает то же сообщение.
Прочитав комментарии, выяснил что у меня открывается обработка так же и из кадровых документов.
Если можно — пришлите последнюю версию на medserg08@yandex.ru!
Может потому что у меня обработка неправильно запускается, но еще вопрос такой:
Откуда взять названия параметров чтобы подставлять их макет Word?
У меня нижнее окошко совершенно пустое.
Ничего к заполнению не предлагается.
[ГенДир] и тому подобное — сколько их? как бы догадаться?
(85) Очень постараюсь в ближайшие дни посмотреть, но скорее всего смогу только на выходных… Я отпишусь Вам.
(85) Я проверил на демобазе Зарплата и управление персоналом КОРП 3.1.9.187, все работает. Мне нужно больше данных об ошибке.
В нижнем окошке должны быть все параметры.
При нормальном функционировании обработки, пустые реквизиты могут быть только при печати документов по нескольким сотрудникам, остальное исключительная ситуация.
[ГенДир] и тому подобное — сколько их? как бы догадаться?
Все должно заполнится в нижнем окошке автоматически.
Здравствуйте
А есть возможность добавить доп. соглашение (нужно к некоторым должностям) к трудовому договору?
(88) Самое простое, добавить доп.реквизит
(85) аналогичная проблема? тоже в марте скачивал обработку но она не работает. Правда у нас ЗКГУ 3, но думаю проблема не в этом. mib7@list.ru
Добрый день!
В реквизитах конструктора есть поля
«РазрешениеНаРаботу»
«УсловияОказанияМедпомощи»
которые заполняются в «Прием на работу» в случае приема граждан иностранного государства.
Но в конструктор эти реквизиты не попадают. Очень нужны для печати трудовых договоров с иностранцами.
Еще было бы неплохо добавить в реквизиты сведения о гражданстве.
Добрый день!
[IMG]http://www.imageup.ru/img230/thumb/8-majj-2019-g3364478.jpg[/img] [/IMG]
[IMG]http://www.imageup.ru/img230/thumb/8-majj-2019-g3364478.jpg[/img] [/IMG]
В реквизитах конструктора есть поля
«РазрешениеНаРаботу»
«УсловияОказанияМедпомощи»
[img]
которые заполняются в «Прием на работу» в случае приема граждан иностранного государства.
[img]
Но в конструктор эти реквизиты не попадают. Очень нужны для печати трудовых договоров с иностранцами.
Еще было бы неплохо добавить в реквизиты сведения о гражданстве.
Доброго дня!
Скачал сегодня обработку, к сожалению выбивает при вызове (
Запускаю на ЗУП 3.1.10.78
Выдает красную ошибку «задано неправильное имя атрибута структуры»
Скрин прилагаю
Посмотрите, пожалуйста, по возможности
(93) Проблему обнаружил, не хватало прав на запуск внешних отчетов.
Права добавил — открылось.
Буду осваивать )
Александр, добрый день. Вопрос по обработке по макету трудовых договоров. У нас директор женщина. Так вот при приеме на работу женщин РодПадеж ставится в лице Ж…ной, а при приеме мужчин ставится в лице Ж…ины) Как можно исправить?
Требуется ли наличие установленного MS Office на ПК пользователя?
(97)MS Word обязателен
«…для справочника Сотрудники» — работает хорошо.
для документа Приём не работает 🙁 — раньше работало, наверно что-то изменилось в ЗУП